在庫回転率とは？分かりやすく解説！計算方法や改善方法も紹介

薬局やドラッグストアで働いていると、「在庫が多すぎる」「欠品が多い」などの悩みを抱えることが多いですよね。そんなときに役立つのが在庫回転率という指標です。在庫回転率を適切に管理することで、売上の向上や在庫ロスの削減につながります。

本記事では、在庫回転率の基本的な考え方から計算方法、業界別の目安、改善策まで徹底解説します。ぜひ、在庫管理の参考にしてください！

在庫回転率とは？

在庫回転率の意味

在庫回転率とは、「在庫がどれだけの頻度で入れ替わるか」を示す指標です。簡単にいうと、「仕入れた商品がどれだけ早く売れているか」を測るための数字です。

この指標を活用することで、適正在庫の判断がしやすくなり、過剰在庫や欠品を防ぐことができます。

特に薬局やドラッグストアでは、医薬品の消費期限や保管コストを考慮する必要があるため、適切な在庫管理が求められます。

在庫回転率の計算方法

在庫回転率は、以下の計算式で求めます。

在庫回転率の公式

この数値が高いほど、在庫がよく動いている（売れている）ことを意味し、低いほど、在庫が滞留していることを意味します。

在庫回転期間の公式

在庫回転期間（日） ＝ 365 ÷ 在庫回転率

在庫回転率を把握することで、どのくらいの頻度で在庫を補充すべきかがわかり、仕入れ計画の最適化につながります。

 

 

例題：在庫回転率を計算してみよう！

ケース1：売れ行きが良い商品の在庫回転率

ある薬局で、ある商品の年間売上原価が100万円、平均在庫高が20万円だったとします。

在庫回転率 ＝ 100万円 ÷ 20万円 ＝ 5回

つまり、この商品は1年間に5回、仕入れた在庫が入れ替わっていることになります。

在庫回転期間（日） ＝ 365 ÷ 5 ＝ 73日

→ 約73日で在庫が一巡するという計算になります。

ケース2：売れ行きが悪い商品の在庫回転率

同じ薬局で、別の商品は年間売上原価が30万円、平均在庫高が30万円でした。

在庫回転率 ＝ 30万円 ÷ 30万円 ＝ 1回

在庫回転期間（日） ＝ 365 ÷ 1 ＝ 365日

→ 1年間に1回しか在庫が入れ替わらないため、この商品は在庫が滞留していることがわかります。

在庫回転率の理想値は？（業界別目安）

業種	在庫回転率の目安
食品・日用品	10〜20回
医薬品（処方薬）	2〜4回
OTC医薬品・化粧品	4〜8回
高価な医薬品・低頻度の薬	1〜2回
アパレル（衣料品）	4〜8回
電化製品	3〜6回

在庫回転率を改善する方法

• 需要予測をしっかり行う（過去の販売データを分析）
• 適正在庫を設定する（売れ筋商品とロングテール商品の管理）
• 仕入れ頻度を見直す（こまめに発注して過剰在庫を防ぐ）
• デッドストックを減らす（値引き販売やキャンペーンを活用）
• 欠品を防ぐための発注管理（自動発注システムの導入）

まとめ

在庫回転率は、薬局やドラッグストアの経営にとって非常に重要な指標です。

適切に管理することで、無駄な在庫を減らし、売上を最大化することができます。特に医薬品の場合は、売れ行きと消費期限のバランスを考えながら管理することがポイントです。

参考文献

• 保険薬局における応需処方箋枚数と医薬品在庫の関係
• 【薬局(ドラッグストア)編】業界別！在庫管理の方法 – ITトレンド
• 日医総研ワーキングペーパー – 日本医師会総合政策研究機構
• 薬剤部倉庫における医薬品在庫適正化に向けた取り組み – マツダ病院

 

 

薬剤師の転職を考える際、信頼できる転職サイトの選定は非常に重要です。

ここでは、「ファーマキャリア」「ヤクジョブ」「ファルマスタッフ」「お仕事ラボ」「ファゲット」の5つの転職サイトについて、それぞれの特徴や強みを比較し、どのような方におすすめかを詳しく解説します。

 

ファーマキャリアの特徴と強みは？

オーダーメイド求人と手厚いサポート

ファーマキャリアは、薬剤師専門の転職支援サービスであり、特にオーダーメイド求人の提供に定評があります。

経験豊富なコンサルタントが、求職者一人ひとりの希望やキャリアプランに合わせた求人を提案し、転職活動をサポートします。

また、コンサルタントが担当する求職者の数を限定しているため、きめ細やかな対応が可能です。

これにより、転職後のミスマッチを防ぎ、満足度の高い転職を実現しています。

ただし、地方の求人が少ないとの声もあり、都市部での転職を希望する方に特に適しています。

ヤクジョブの特徴と強みは？

全国対応と豊富な求人

ヤクジョブは、全国の求人を取り扱っており、地方在住の方にも利用しやすい転職サイトです。

求人数が豊富で、正社員、パート、派遣など多様な雇用形態に対応しています。

また、コンサルタントのサポートが丁寧で、面接対策や履歴書の添削など、転職活動全般をサポートしてくれます。

特に、ライフスタイルに合わせた求人提案が得意で、子育て中の方やワークライフバランスを重視する方に適しています。

一方で、連絡がしつこいと感じる方や、コンサルタントの質にばらつきがあるとの声もあります。

ファルマスタッフの特徴と強みは？

高年収求人と全国展開

ファルマスタッフは、調剤薬局の高年収求人を多数保有しており、年収アップを目指す方におすすめの転職サイトです。

また、全国に12カ所の支店を展開しており、地方での転職にも対応しています。

コンサルタントが企業に足を運び、職場の情報を収集しているため、求人票だけでは分からない情報を提供してくれます。

さらに、面接に同行してくれるなど、手厚いサポートが特徴です。

ただし、企業薬剤師やドラッグストアの求人が少ないとの声もあり、調剤薬局での転職を希望する方に特に適しています。

お仕事ラボの特徴と強みは？

ワークライフバランス重視と高い定着率

お仕事ラボは、ワークライフバランスを重視した求人紹介に定評があり、年間休日120日以上や残業ほぼなしなど、働きやすい環境の求人を多数取り扱っています。

また、転職後の定着率が95.6％と高く、入社後のフォロー体制も充実しています。

Eラーニングサービス「MPラーニング」の提供や、薬剤師賠償責任保険への無料加入など、派遣社員へのサポートも手厚いです。

ただし、派遣の求人数が少ないとの声もあり、正社員やパートでの転職を希望する方に特に適しています。

ファゲットの特徴と強みは？

利用者目線の対応と高いレスポンス

ファゲットは、薬剤師専門の転職サイトとして23年以上の実績を持ち、利用者目線の対応と高いレスポンスが評判です。

転職者の立場に立った親身な対応を心がけており、条件や希望に合う非公開求人情報を迅速に提供してくれます。

また、オファーシステムを導入しており、匿名で登録しておくだけで、採用側からのオファーメールを受け取ることが可能です。

これにより、今すぐ転職を考えていない方でも、年収アップにつながるチャンスがあります。

ただし、地方都市での求人数が少ないとの口コミもあり、都市部での転職を希望する方に特に適しています。

 

 

まとめ

各転職サイトの特徴を比較すると、以下のようになります。自分のライフスタイルやキャリアプランに合ったサイトを選ぶことが、満足のいく転職につながります。

転職サイト	強み	おすすめの方
ファーマキャリア	オーダーメイド求人、手厚いサポート	都市部での転職を希望する方
ヤクジョブ	全国対応、豊富な求人、柔軟な雇用形態	地方在住で多様な働き方を希望する方
ファルマスタッフ	高年収求人、全国展開、面接同行などのサポート	調剤薬局での転職を希望する方
お仕事ラボ	ワークライフバランス重視、高定着率	働きやすさを重視する方
ファゲット	利用者目線の対応、匿名オファー制度	都市部で条件交渉も重視したい方

 

よくある質問/Q&A

Q1. 複数の転職サイトに登録しても大丈夫ですか？

A. はい、複数の転職サイトに登録することで、より多くの求人情報を得ることができ、自分に合った職場を見つけやすくなります。

Q2. 転職サイトの利用は無料ですか？

A. はい、今回ご紹介した転職サイトはすべて無料で利用できます。 登録や相談、求人紹介などのサービスに料金はかかりません。

Q3. 転職サイトのサポート内容はどのようなものがありますか？

A. 各転職サイトでは、求人紹介、履歴書や職務経歴書の添削、面接対策、条件交渉、入職後のフォローなど、転職活動全般をサポートしてくれます。